Granty na wyjazdy zagraniczne młodych pracowników naukowych
- Granty na wyjazdy zagraniczne młodych pracowników naukowych przeznaczone są na wyjazdy-staże zagraniczne i udział w szkołach (warsztatach) - nie dotyczą uczestników studiów doktoranckich.
- Okres pobytu za granicą nie może być dłuższy niż 4 a krótszy niż 2 tygodnie. Jedynie udział w "szkołach specjalistycznych" może być kilkudniowy.
- Granty wymienione w punkcie 1 przyznaje Prorektor ds. Badań Naukowych i Współpracy z Zagranicą, na wniosek dziekana wydziału.
- Pracownicy składają aplikacje (w 1 egz.) w swoim dziekanacie. Zatwierdzone przez dziekana kandydatury wraz z listą rankingową przekazywane są do Działu Współpracy z Zagranicą (w CM - do Samodzielnej Sekcji Nauki i Współpracy z Zagranicą).
Zakwalifikowane osoby realizują wyjazdy do 30 listopada danego roku.
- We wniosku należy:
- wskazać instytucję zagraniczną, w której będą prowadzone badania (twórczość artystyczna) i uzasadnić jej wybór oraz przedstawić możliwości przyjęcia;
- określić zakres planowanych prac badawczych (artystycznych) i uzasadnić potrzebę ich prowadzenia oraz wykazać brak możliwości wykonania ich w kraju;
- podać okres(y) i termin(y) pobytu.
- Do wniosku należy dołączyć:
- informacje o przebiegu pracy zawodowej,
- wykaz osiągnięć naukowych (artystycznych),
- opinię opiekuna naukowego,
- potwierdzenie gotowości przyjęcia pracownika przez stronę zagraniczną.
- Ustala się limit dewizowy wynoszący 40 EUR dziennie.
- Z grantu finansowane będą koszty podróży najtańszym środkiem lokomocji. Wyjeżdżający, na okres pobytu za granicą, musi posiadać obowiązkowe ubezpieczenie, które załatwia na własny koszt.
- W terminie 7 dni od powrotu z zagranicy, grantobiorca zobowiązany jest przedłożyć Prorektorowi ds. Badań Naukowych i Współpracy z Zagranicą sprawozdanie z przeprowadzonych badań. Do sprawozdania należy dołączyć potwierdzenie instytucji przyjmującej (na papierze firmowym z pieczątką) dokumentujące czasokres pobytu.
- Pobrany grant podlega zwrotowi w przypadku rezygnacji z wyjazdu.
|
